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【政策點】

湖北省引智創新示范基地，是指在開展引才引智工作中取得突出成績，能夠發揮重要示范引領作用，由湖北省科學技術廳認定的省內企業、科研院所、高校、新型研發機構等引才引智主體。

【政策操作】

申請基地建設的單位應具備以下條件:

(一)申報基本條件

1.申報主體為湖北省內注冊且具備獨立法人資格的企業、科研

院所、高校、新型研發機構等實體單位。

2.外國專家團隊主要成員每年為基地工作時間應不少于1個月。

3.鼓勵依托重點實驗室、工程研究中心等創新平臺申報。

(二)湖北省引智基地重點建設方向

1.戰略科技發展類。符合國家和省重大科技發展規劃，通過引進外國戰略科技人才、科技領軍人才和高水平創新團隊，在“卡脖子”領域、前瞻性基礎研究、關鍵共性、前沿引領、現代工程技術創新以及行業帶動發展上獲得重大突破，有力推動湖北創新型省份建設，并在引才引智機制創新上形成可復制推廣的先進經驗。原則上每年聘請高端專家(不低于科技創新高端專家條件)不少于10人次。

2.產業技術創新類。符合省十大重點產業支持方向，培育高端產業先發優勢，通過引進外國高層次技術和管理人才，提升湖北產業競爭力，并形成引才引智工作獨特模式與成功經驗。原則上每年聘請高端專家(不低于科技創新高端專家條件)不少于5人次。

3.社會與生態建設類。通過引進外國各類高端緊缺人才和智力，建設“健康湖北”“美麗湖北”，在實施區域協調與可持續發展戰略中取得突出成績，并已形成先進適用的引才引智工作模式。原則上每年聘請高端專家(不低于科技創新高端專家條件)不少于5人次。

4.農業與鄉村振興類。通過引進外國高端緊缺農業人才，開展引才引智成果示范推廣活動，在實施鄉村振興戰略、推進農業農村現代化與農民增收致富中發揮重要作用。原則上每年聘請高端專家(不低于科技創新高端專家條件)不少于5人次。

5.學科創新類。以國家、省重點學科為基礎，以國家、省、部級重點科研基地為平臺，研究工作在本領域處于國內領先水平，具有良好的國際合作研究基礎。引進的海外高水平外國專家團隊原則上不應少于10人；學術大師應為國際著名教授或同領域公認的知名學者，年齡一般不超過65歲(諾貝爾獎等國際知名科技獎項獲得者可適當放寬)；學術骨干應具有所在國副教授以上或其他同等職位，與學術大師有良好合作基礎，在所屬領域取得過同行公認的創新性成果，年齡一般不超過50歲；基地負責人必須為本單位的實職人員，基地需配備不少于10名國內科研骨干。

【政策依據】

《湖北省引智創新示范基地管理辦法》(鄂科技規〔2020〕1號)第四條。

省科技廳按年度組織開展省引智基地績效考核工作，每年由省引智基地上報績效報告、工作總結等材料，經推薦單位審核后報省科技廳。績效考核結果將作為省科技廳對各引智基地獎懲的重要依據，考核結果分為優秀、合格、不合格。 

對年度績效考核優秀的基地給予經費后補助支持，并優先推薦其參加國家引才引智平臺評選。